| | | 以创新精神发展企业核心竞争力
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[摘 要] 企业核心竞争力，它是指某一独具优势的工商管理的毕业论文技术、文化、经营机制等，经企业长久地锤炼而形成的工商管理的毕业论文一种经营实力和价值资本。西方学者将其定义为“组织资本与社会资本的集合”。创新，它是理论与实践的积聚、创意火花的碰撞，是铸造企业核心竞争力的利器和灵魂。打造个性化的企业核心竞争力，其途径主要有：强化全员创新意识，关注企业科技创新、管理创新、内外创新和创新型人才的培育，重点是培育原创人才和科技领军人才。
[关键词] 竞争力；自主创新；创新型国家
坚持自主创新、打造核心竞争力、建设创新型的国家，这是近年来理论界和企业界普遍关注的话题。胡锦涛总书记在全国科技大会上强调，“要把增强自主创新能力作为发展科学技术的战略基点”，“要作为国家战略，贯穿到现代化建设各个方面，激发全民族创新精神”。他还指出，“我国科技总体水平同世界先进水平相比仍有较大差距，同我国经济社会发展要求还有许多不相适应”。主要是“关键技术自给率低，自主创新能力不强，特别是企业核心竞争力不强”。必须“下更大气力、做更大努力，推动我国经济增长从资源依赖型转向创新驱动型”，“扎实完成建设创新型国家的重大战略任务”。 那么，企业应如何通过自主创新能力的培育，发展各自的核心竞争力呢？本文试围绕什么是核心竞争力、创新与核心竞争力的关系、怎样依托创新铸造企业核心竞争力、建设
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